万泰娱乐

為了使万泰娱乐穩步有序、健康發展，著力培養生產、服務等行業急需的高素質勞動者和技術技能人才，更好地滿足地方經濟和社會發展的需要📭，根據《河南省高等教育發展規劃（2004-2020）》和《開封市國民經濟和社會發展第十三個五年規劃綱要》🛄，特製定本規劃。

（一）校名、校址

校名🧴：万泰娱乐

校址🙍🏻‍♂️👩‍👩‍👧‍👧：蘭考縣中州路西段

（二）層次、類型

公辦全日製普通高等專科職業院校

（三）管理體製

万泰娱乐由開封市人民政府和蘭考縣人民政府共同建設管理，以開封市人民政府為主🚴🏽。万泰班子成員由開封市委統籌配備。業務歸河南省教育廳管理。万泰實行黨委領導下的院長負責製👫🏼，實行院、系（部）兩級管理👐🏼。

（四）指導思想

以万泰平台新時代中國特色社會主義思想為指導🚻，貫徹落實黨的十九大精神，認真落實《國家職業教育改革實施方案》🚤、《河南省職業教育改革實施方案》與教育部🔤、省教育廳相關文件精神💓。堅持以服務為宗旨，以就業為導向🦎，主動適應地方經濟社會發展需要，實施全方位開放式辦學；遵循國家高等教育改革發展的目標，堅持科學發展，註重內涵建設，全力提升核心競爭力；突出高職院校辦學特色，不斷優化專業結構，以技能培養為主線，著力構建校企合作、產學研結合的人才培養模式；牢固確立教學工作中心地位，加強以師資隊伍🙇🏼‍♀️，實習、實訓基地和實驗室為重點的教學基本建設；深化教育教學改革🌰🎱，以質量求生存🎳💃，以特色創品牌，以創新謀發展，嚴抓教育質量🐱，提高辦學水平，培養德、智、體、美、勞全面發展，具有服務意識、創新創業和具有“工匠”精神的高素質勞動者和技術技能人才♦️；以區域鄉村振興戰略為契機👨🏿‍🦱、以短期培訓為抓手🫘，培養“一懂兩愛”的農村幹部和“一懂一愛”的新型職業農民，為開封乃至全國經濟建設、農業發展和社會騰飛服務。

（五）辦學定位

1.層次定位：以專科層次學歷教育為主，兼顧以三農為特色的成人教育、繼續教育、短期培訓⛹🏿。

2.專業定位：堅持專業布局與區域產業發展相適應，工學結合人才培養彰顯優勢特色，以樂器製造與維護等特色專業，食品營養與檢測🙎‍♂️、建築工程技術、數控技術、會計等熱門專業為依托，形成實用性強、適應面廣的高職教育專業體系。

3.服務定位🖨：立足蘭考，面向全省，輻射周邊地區，培養適應生產、建設、服務、管理等一線需要的高素質勞動者和技術技能人才。

（六）發展目標

1.辦學規模

到2024年，全日製在校生在6000人左右𓀇，短期培訓超過10000人次/年。

2.專業建設

首批設置樂器製造與維護、食品營養與檢測👷🏽‍♂️、建築工程技術👩🏿‍🎨、數控技術、會計5個專業。圍繞“鄉村振興”戰略🤴，結合實際逐步設置休閑農業、生態農業技術👰🏽、農業經濟管理等農業類專業👩‍🦳🧑‍🦯。鑒於國家二胎政策和老齡化社會的到來，根據需要設置學前教育、護理、養老服務、健康服務👨🏻‍🦼、現代服務業等領域的相關專業，逐步打造成為以農業類、畜牧業類專業為主，以樂器製造與維護專業為特色🗑🚣🏽‍♂️，以智能服務、土建建築、經濟管理等熱門專業為依托的專業集群體系。為市場經濟發展的需求提供人員和智力支持🦜。  

3.課程體系

牢固樹立“大思政課程”指導思想🍯，著力培養學生的“工匠精神”和“勞模精神”。逐步建立與培養目標相適應的課程體系。深化以課程體系和教學內容、教學方法與手段為核心的教學改革，到2024年，力爭在國家級精品課程建設立項中有所突破🎁，建成省級精品課程2-3門，院級精品課程10門以上。

4.師資建設

按照“滿足數量💅、提高質量🌨、優化結構🙅🏽、構建梯隊”的原則🫴，積極推進人才戰略。到2024年😿，全院專任教師總數達到350名以上🛺，專任教師中具有碩士以上學位的教師達到220名左右🥧🧑‍🔬，保證碩士學歷專任教師占全體教師的比例在60%以上🧱。高級職稱教師比例達到30%⛑，中級職稱教師的比例達到50%。培養引進國內或省內、行業內知名專家15名；每個專業引進和培養中青年骨幹教師4-6名✋🏻🕒，“雙師”素質教師20—30名😥，“雙師”素質教師占專業課和專業基礎課教師的比例達到40%；師資隊伍的整體實力在同類院校中居先進水平。

5.實訓基地

到2024年，實訓基地建設投入資金達到7000萬以上🙇🏼‍♀️🏞，實驗室總數達到10個🧓🏿，爭取建成1個重點實驗室，省級實驗教學示範中心2個，使校內實習、實訓基地具有真實職業氛圍🚂，力求實現與工作崗位的零距離對接🐢。各專業都建立能夠滿足需要的穩定的校外實習、實訓基地，爭取2/3以上的專業設有對應的職業資格取證項目或職業技能鑒定項目🚈。力爭万泰實習、實訓基地和實驗室建設在同類院校中達到先進水平。

6.教育教學

以深化教學改革為重點💏，以強化教學管理為保障，促進教學質量不斷提高。到2024年，形成具有万泰特色的實踐教學體系；建立教學質量評估體系，完善教學質量監控體系🙆🏻‍♀️；完善教研、教改製度，形成具有万泰特色的教材體系；在教學理念和人才培養等方面與國際接軌🤾🏻。万泰招生第一誌願報考率、新生報到率🎩、畢業生就業率均位居全省同類院校前列。

7.產教融合

堅持走產學結合、校企合作培養人才之路🚙，大力推進校企合作、訂單式和現代學徒製培養模式🥞。到2024年🤷🏿‍♂️，校企合作在廣度和深度上實現新的突破，並形成一批以產學結合、訂單式培養和現代學徒製為特色的專業，實現人才培養多樣化🧕，建成1個省級人才培養創新實驗區🧖🏼‍♀️，3—5個院級人才培養創新實驗區；特色（重點）專業均建立穩定的產學合作基地☕️。
    8.基礎設施

到2020年4月🤸🏻‍♀️，初步完成万泰的基礎設施建設工作🚵🏼‍♂️，基本滿足教學培訓等教學需要。在此基礎上，不斷改善辦學條件。到2024年🧚‍♂️，做到各類教學🚶🏻‍♀️‍➡️、行政用房、生活和運動設施與万泰的發展規模相適應，實現標準化學生公寓💂🏼🎯、標準化食堂、智能化校園🎂、園林式校園、節約型校園😨🏂🏻。

（七）資金保障

万泰建成後，全面落實公辦職業院校生均撥款製度，足額落實生均經費標準不低於12000元，由市縣兩級財政按照60%和40%的比例承擔🚶🏻。辦學經費納入市縣兩級預算，以開封市人民政府🧔🏽、蘭考縣人民政府財政撥款為主🪁，万泰事業收入為補充🤼‍♂️。市縣兩級將根據万泰運營情況⚱️，按照6:4的比例每年至少投入2000萬元👩🏿，用於基礎設施完善、教學設備購置等，並按相關資金規定嚴格監管5️⃣。